O Safety Leaders Passport é um projeto da PrevenControl, em colaboração com a empresa norte-americana John Deere, que foi galardoado nos últimos prémios Prevencionar como a melhor inovação preventiva. Muitos parabéns da nossa parte!
O Safety Leaders Passport é um projeto que nasceu de um dos principais PAINS com que se deparavam as empresas que haviam apostado em trabalhar a cultura e a liderança preventiva. Observamos que, após anos de esforço e dedicação, são implementadas ferramentas para trabalhar a liderança em segurança de alta qualidade nas organizações que utilizam as suas equipas operacionais e compreendem o valor que oferecem. Graças a isso, a sinistralidade tem vindo a diminuir. Contudo, o problema está em garantir que esses avanços perdurem no tempo.
E, neste desafio, é essencial que a informação seja recolhida diariamente e que continue a ser relevante. Caso contrário, é possível que os utilizadores tendam naturalmente A REGRESSAR ÀS SUAS ROTINAS HABITUAIS. Por isso, é fundamental continuar a colaborar com as equipas operacionais para integrar estas ferramentas no seu ADN laboral. E é aí que entra em ação o Safety Leader Passport (SLP). Esta solução ajuda a construir uma nova forma de trabalhar em matéria de segurança e a alcançar os objetivos propostos.
O SLP é uma ferramenta adaptável a qualquer tipo de empresa que coloca à sua disposição a tecnologia necessária para monitorizar o uso das ferramentas de segurança na sua organização e aumentar o seu impacto nas pessoas. Permite-lhe definir os parâmetros-chave para estruturar o crescimento das equipas como líderes em segurança, para maximizar o desempenho de cada ferramenta e utilizador (que um gestor, um quadro intermédio ou um(a) operador(a) de segurança deveria ser capaz de fazer) e para avaliar tudo isso sem grande esforço.
Com cinco níveis de crescimento adaptados aos diferentes papéis hierárquicos, o SLP alinha a tecnologia com as pessoas, ajudando-as a crescer em segurança. Além disso, contribui para manter o impulso das ações empreendidas e promove a aprendizagem guiada por líderes na matéria.
Em petit comité, comentámos que o Safety Leader Passport é como o “ranking ATP” da segurança e saúde. Pode fazê-lo muito bem e ter muitos conhecimentos, mas, se não for constante (para assegurar que a segurança se converte num valor nas suas equipas), vai descendo no ranking.
O SLP oferece-lhe a possibilidade de avaliar a liderança em segurança e a sua evolução ao longo do tempo. Se quiser descobrir como a tecnologia se pode tornar sua aliada na gestão da mudança em segurança, estamos à sua disposição para lhe fornecer mais informações.
